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山本社会保険労務士事務所IBオフィス
厚労省の「若者チャレンジ奨励金」をご紹介します。
対象は、
＜35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、自社内での実習（OJT)と座学（Off-JT)を組み合わせた訓練（若者チャレンジ訓練）を実施する事業主＞
です。
詳しい内容・要件は、
厚労省のホームページか下記のリーフレットをダウンロードして、ご覧ください。
厚労省の「若者チャレンジ奨励金」をご紹介します。
対象は、
＜35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、自社内での実習（OJT)と座学（Off-JT)を組み合わせた訓練（若者チャレンジ訓練）を実施する事業主＞
です。
詳しい内容・要件は、
厚労省のホームページか下記のリーフレットをダウンロードして、ご覧ください。