希望者全員の雇用確保を図るため「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」が一部改正され、2013年4月1日から施行されます。
主な改正ポイントは、
1、継続雇用制度の対象者を限定できる仕組みの廃止
2、義務違反の企業に対する公表規定の導入
65歳以上への定年の引き上げ、定年の廃止等を実施する場合、10万~160万円の「定年引上げ等奨励金」を助成する制度があります。ぜひ一度ご相談ください。
また、法改正に伴う就業規則の変更などの相談に応じております。
詳細は、厚生労働省ホームページ。